今儿个跟大伙儿聊聊咋整企业内部网站的事儿。这事儿我可是亲手折腾过的，从头到尾，一步一个脚印，踩不少坑，也攒点儿经验，今儿就都掏出来给大伙儿念念叨叨。

一、 摸清底细，心里有谱

咱可不能闷头就干。得先搞清楚，这内部网到底是给谁用的？他们平时都干些想在网上找点儿这就像盖房子，得先知道住几口人，是喜欢中式还是欧式，对？我当时，就拉着各个部门的同事唠嗑，问他们平时工作上都遇到啥麻烦，想要啥样的内部网。这一通聊下来，需求清单列老长，心里也算是有底。

二、搭好架子，四梁八柱

需求摸清，接下来就得搭网站的架子。这就像盖房子的框架，得稳当，还得顺溜。我当时琢磨着，这内部网，最重要的就是让大伙儿能快速找到自己想要的东西。我把导航栏设计得特别显眼，常用的几个模块，像啥“公司新闻”、“部门文件”、“员工通讯录”啥的，都放在最上面。我还弄个搜索框，方便大家伙儿直接搜东西。

• 公司新闻：让大伙儿第一时间解公司动态。
• 部门文件：各部门的资料都归好类，方便查找。
• 员工通讯录：想找谁，一搜就有。

三、 穿衣戴帽，美观大方

架子搭好，就得琢磨着咋让它好看点儿。这就像给房子装修，不能太花哨，但也不能太土气。我当时就想着，咱这是内部网，简洁大方就行，别整那些花里胡哨的。颜色上，我选跟咱公司logo差不多的蓝色，看着清爽。字体也选常用的微软雅黑，看着舒服。图片啥的，也尽量少用，免得影响打开速度。

四、 填充内容，实实在在

网站好不好用，关键还得看内容。这就像房子的家具，得实用，还得摆放得当。我当时就跟各个部门的同事说，把你们平时常用的资料都放上来，啥规章制度、工作流程、表格模板，都别藏着掖着。内容多，大伙儿才爱用，这内部网才能真正发挥作用。

五、 反复调试，精益求精

网站弄得差不多，可不能就这么扔出去。我还得反复调试，看看有没有啥bug，用起来顺不顺手。我当时就拉着几个同事一起试用，让他们提意见。这一试，还真发现不少问题。有的地方链接点不开，有的地方图片显示不出来，还有的地方操作起来特别别扭。我就赶紧把这些问题都记下来，一个个改过来。改完再试，试完再改，来来回回折腾好几遍，才算满意。

六、 上线运行，持续维护

网站上线，这事儿可还没完。我还得时不时地看看，有没有啥问题，有没有啥需要改进的地方。这就像房子住久，总得修修补补。我还得定期更新内容，保证网站上的信息都是最新的。只有这样，这内部网才能一直好用，大伙儿才能一直爱用。

搞企业内部网站，就跟盖房子差不多，得一步一个脚印，踏踏实实地干。每个公司的具体情况不一样，需求也可能不一样，咱还得具体问题具体分析，灵活应变。把大伙的需求放在第一位，设计出来的网站，才是最好用的！